2月24日，漳富集團召開2023年度工作大會，全面總結回顧2022年工作，隆重表彰先進集體及個人，安排部署2023年工作，動員集團上下統(tǒng)一思想、堅定信心、鼓足干勁，確保全年各項工作起好步、開好局。集團總部全體干部職工、子公司中層以上人員、受表彰人員共計103人參加會議。      會議通報表彰天秀園林公司、荊西公司、人力資源部、融資部等4個先進單位和張懿等36名先進個人，各分管領導向大會作述職報告，黨委委員、副總經理萬成作財務決算報告。

      黨委副書記、總經理李飛鴻向大會作2022年生產經營及2023年工作思路報告，對集團2022年度生產經營進行了總結與點評，2023年主要做好“兩手抓”，一手抓“保障運轉”，一手抓“轉型發(fā)展”，提出了事前要決策科學、事中要執(zhí)行到位、事后要嚴格獎懲的閉環(huán)管理機制，強調在抓好生產經營工作的同時落實安全生產管理，加強審計監(jiān)督管理與風險防控。

      黨委書記、董事長李紅軍董事長從成績問題并存，必須要保持“照鏡子”的覺悟；形勢嚴峻復雜，必須要堅定“向前進”的信心；工作任重道遠，必須要提升“挑重擔”的能力；保障工作落實，必須要發(fā)揚“釘釘子”的精神等四個方面作了重要講話，要求集團全體員工抱著“開局就是決戰(zhàn)、起步就是沖刺”的精神狀態(tài)和實際行動，銳意進取、攻堅克難、攜手奮進，共同譜寫集團轉型升級、跨越發(fā)展的新篇章！

（撰稿：張鎮(zhèn)  審稿：黃永香）